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企业新型肺炎疫情应急预案

时间:2020-03-31 08:27 工作计划范文 企业疫情应急预案
坚定信心,做纪律严明的执行者:坚决贯彻党中央、习近平总书记的重要指示精神,迅速落实控股公司党委、控股公司的决策和部署,按要求坚守岗位,履职尽责,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”做到“两个维护”,思想再统一、认识再提高、工作再主动、措施再加力。把防控疫情、打赢阻击战作为当前最重要的工作来抓,紧紧依靠广大干部职工和家属,严实细快、精准落实,推进疫情防控各项工作,共同筑牢疫情防控铜墙铁壁。本站今天为大家精心准备了企业新型肺炎疫情应急预案,希望对大家有所帮助!

  企业新型肺炎疫情应急预案

  当前正值新型冠状病毒肺炎疫情流行期,防控形势依然严峻。各工业企业将陆续进入复工期,为做好我市企业的防控,制定如下工作方案。

  一、企业做好准备工作

  (一)进行企业复工备案登记

  企业有复工意愿的,必须严格按照省市相关规定提出复工的申请备案,审验批准后方可复工。

  (二)成立防控领导小组

  按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则,各企业对本企业疫情防控负主体责任,成立由企业主要负责人任组长的疫情防控领导小组,制定疫情防控和复工方案,包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置等内容,每项工作必须明确专人负责。

  (三)制订应急处置措施

  制订应对员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施,有条件的企业要配备有独立通风系统的隔离房间以及防疫应急车辆。要与附近的医院建立沟通,确保突发情况能及时送医就诊和住院治疗。

  (四)备齐疫情防控物资

  复工前要做好充足的消杀物资准备,包括口罩、护目镜、手套、防护服、红外体温计、杀菌洗手液、消毒液、消杀喷雾器等。

  (五)提前对人员聚集场所进行消毒防护

  复工前,安排人员对工作场所、作业场地、食堂、员工宿舍等人员聚集场所进行消毒防护及环境清洁,落实专门疫情防控管控人员、设立企业测温点及临时隔离室。员工进入工作场所前必先进行健康检查,相关信息必须登记在册。

  (六)加强复产安全管控

  加强节后复产安全管控,做好重要设备复产方案,排查事故风险,及时消除隐患。

  二、督促员工做好返程及上下班防护

  (一)进行人员核准

  企业通过电话联系等方式,提前掌握返岗返工人员情况,提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作,对14天内有湖北等重点区域旅行史、生活史、与当地人接触史或与其他区域确诊病例、疑似病例密切接触者,一律劝其暂时不要返岗。

  (二)指导工人做好返程防护

  对于返岗员工,倡导员工错峰返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火车、公交、地铁时,可以用携带的消毒用品(比如消毒液、消毒湿巾),对扶手、座椅等身体能够接触到的地方进行清洁消毒处理。减少接触公共场所的公共物品和部位;从公共场所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

  (三)优化上下班方式

  提倡员工上下班尽量不乘坐公共交通工具,减少交叉感染,优选步行、骑行或乘坐私家车、班车上下班。如必须乘坐公共交通工具时,务必全程佩戴口罩,途中尽量减少接触公共场所的公共物品,抵达公司或居住地后第一时间用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不参加聚会和集体活动,不去影院、商场等人群密集场所。

  三、严格人员管控

  (一)严格执行员工排摸、登记,做好人员隔离及医学观察工作

  严格执行员工摸排、登记,按照“一人一档”做好建档筛查工作。对于来自重点地区不能劝返的员工必须严格执行集中隔离14天的要求;隔离期结束后,如无感染症状,采集咽拭子标本检测阴性后,方可正常上班。从其他地区返岗的员工必须严格执行居家隔离14天的要求,如无感染症状,方可正常上班。一旦发现员工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染症状,立即报告并督促其到就近定点医疗机构发热门诊就诊,同时做好信息上报和随访。

  (二)加强消毒、安保人员防疫

  大厅接待、门岗检查等对外部接触人员,需注意自身防护安全,佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔离衣,防止交叉感染,并定期对工作场所进行消毒。

  (三)严格执行出入人员体温检测制度

  企业应在单位入口设置体温监测点,严格执行出入人员体温检测制度,体温正常方可进入工作,一旦发现可疑症状,立即指导其就诊。

  (四)严格落实员工戴口罩上岗工作制度

  确保员工防护到位,严格落实职工戴口罩上岗工作制度,职工开展协作工作、公共作业场所必须佩戴口罩。员工应佩戴符合要求的一次性医用口罩或医用外科口罩;在存在化学毒物或粉尘的作业场所作业时,员工应根据接触浓度佩戴相应的防毒、防尘口罩或面罩。

  (五)建立员工病假记录制度

  员工每天开展健康监测,出现发热、咳嗽、乏力或腹泻等呼吸道症状,应劝其尽早到附近发热门诊就诊。

  (六)严把企业工作区域入口关

  做好来访车辆和人员询问、登记,对来自疫情高发地区或接待过疫情高发地区人员尚不满14天的,禁止其入内;对其他人员进行体温检测,并进行相关信息确认后方可入内。

  四、加强公共区域防护

  (一)每日对公共区域进行全面消杀

  每日开始工作前,安排人员对门厅、通道、会议室、电梯、楼梯、卫生间、更衣室等公共区域进行消毒,尽量使用喷雾消毒,并做好消毒记录。对高频接触的物体表面,如电梯间按钮区、扶手、会议室的话筒、桌面等,可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒剂进行喷洒或擦拭,每日至少1次,可根据人流量等实际情况适当增加消毒频次。个人办公工位区域内,对办公桌椅、电脑等每日进行消毒清洗作业,保持工位整洁干净。

  (二)空调系统定期消毒,加强工作场所通风,保持空气流通

  定期对空调系统进行消毒,办公区域空调温度建议控制在18-20度。建议加大过滤网更换频率,每2小时对所有空调滤网、热回收机组滤网、空调机房地漏等区域用酒精消毒一次。2-4小时开窗通风一次,每次20-30分钟。

  (三)大幅精简现场集中开会和集体活动

  大幅精简大型会议、集中培训、大型活动和大型外部接待等人员聚集活动。对于必须的会议,应控制会议规模、会议时间,保持会场通风,参会人员应佩戴口罩,进入会议室前洗手消毒,会议时保持间隔,尽量不使用公共杯具。会后用 0.5%的84消毒液抹擦物体表面及地面。

  (四)规范垃圾处理,进一步加强垃圾的分类管理

  规范垃圾处理,及时收集并清运,加强垃圾桶等垃圾容器清洁,定期消毒处理。放置废弃口罩专用箱,安排专门保洁人员对废弃口罩专用箱及周边进行清洗、消毒。

  五、完善后勤管理

  (一)加大防疫知识宣传

  利用企业宣传栏、公告栏、微信群、企业网站等途径开展多种形式新型冠状病毒感染肺炎和呼吸道传染疾病防治知识健康宣教,使员工充分了解健康知识,掌握防护要点,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗、早控制。

  (二)进行员工心理干预

  密切关注员工心理健康,一旦发现苗头问题,及时安排企业医务人员或专业心理干预专家开展心理健康干预和辅导,消除和减少疫情带来的感染恐慌和心理伤害,避免极端事件发生。

  (三)加强对餐饮、安保、保洁、驾驶等服务及人员的管理

  服务人员每日进行体温测量,近期去过湖北,或者与病患接触人员禁止从事食堂服务。食堂采购人员或供货人员须佩戴口罩和手套,避免直接手触肉禽类生鲜材料,摘手套后及时洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作,认真询问和登记外来人员状况,发现异常情况及时报告。

  (四)强化食堂管理,提倡用餐分时段分餐制

  强化食堂管理,确认食堂的安全卫生。设立公共洗手消毒设施,供就餐人员餐前餐后洗手消毒。用餐尽量采用分餐制,避免人员密集,餐具用品须高温消毒。对于采取外送餐食、外部定点就餐的单位,应加强对供应商食品卫生、疫情防控等方面的管控。

  (五)加强卫生间等重点部位的管理

  每2小时进行一次消毒清洗作业,中午高峰期,每30分钟进行一次。所有洗手台保证足量的肥皂或洗手液,张贴正确洗手方法,提供流水洗手,引导员工正确的洗手。

  六、有效应对疑似症状者出现

  1、及时联系当地疾控中心请求指导处理

  出现发热、乏力、干咳等疑似症状者,企业应建议其立即就医并及时上报当地疾控中心,协助其开展相关调查处置工作。

  2、隔离有密切接触的员工

  做好办公场所及感染员工污染表面的消毒工作,并咨询疾控中心,是否隔离与其有密切接触的相关人员。

  企业新型肺炎疫情应急预案

  为全面做好我乡新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,全力维护好广大人民群众的身体健康和生命安全,减轻疫情造成的危害,结合我乡实际,制定预案。

  一、总则

  (一)编制目的。有效预防、快速应对*及时控制新型冠状病毒感染的肺炎疫情的发生和流行,指导和规范疫情应急处置工作,最大限度地减轻疫情造成的危害,保障公众身体健康与生命安全,维护社会稳定。

  (二)编制依据。《中华人民共和国传染病防治法》《国内交通卫生检疫条例》《突发公共卫生事件应急条例》《国家突发公共事件总体应急预案》《国家突发公共卫生事件应急预案》《****市突发公共事件应急预案》《****新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急预案(试行)》等法律法规及相关预案。

  (三)工作原则。新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急处置工作要坚持以人为本,预防为主;政府负责,部门配合;依法防控,科学应对;联防联控,防治结合;快速反应,分级负责;社会参与、广泛宣传的原则。

  二、应急组织体系及职责

  (一)成立****新型冠状病毒感染的肺炎防控工作领导小组。乡党委书记***、乡长***任组长,人大主席**、主任科员**、副书记***、纪委书记****任副组长。负责对全市疫情应急处理工作的统一领导,统一指挥,做出处理疫情重大决策。领导小组下设办公室,办公室设在乡卫生院,办公室主任由***兼任,常务副主任***,办公室成员:***、***、***。相应职责如下:

  1、综合协调组职责:负责各工作组的协调调度;传达贯彻领导小组的指示精神和交办的工作,负责有关文件、领导讲话、总结材料的拟定;负责对重点工作进行跟进落实;编写工作简报;负责文件的上传下达。

  2、医疗处置组职责:对乡村两级医疗人员开展业务培训、业务指导,做好重症病例救治;加强各村卫生室感染控制,做好医务人员防护。

  3、疫情处置组职责:负责新型冠状病毒感染的肺炎疫情处置工作;组织开展疫情监测、报告、分析和预警,及时掌握疫情动态;落实疫情报告制度;组织对密切接触者的医学观察;加大卫生整治力度,创建健康干净卫生环境。

  4、交通监管组职责:负责乡村主要道口进乡人员、乘务人员体温检测;落实公共交通工具通风消毒,确保卫生清洁。

  5、市场监管组职责:负责加强集市监管和环境卫生整治、规范经营,严打非法贩运、售卖各类野生动物的行为;关闭活禽市场。

  6、社会稳定组职责:强化社会管控,严厉打击破坏疫情防控、造谣滋事、扰乱社会秩序的违法犯罪行为;负责对患者、患者家属及死者家属进行人道安抚,防止出现不稳定情绪;负责协助落实病例遗体处理和其他善后工作;维护重点场所、重点部位、重点环节的工作秩序。

  7、宣传组职责:普及疫情防治知识,引导群众做好自我防护。制作宣传标语、村级影像录音资料、收集防控工作图片、编制工作信息。

  8、资金保障组职责:负责保障并落实防控工作经费。

  9、物资储备组职责:负责防治新型冠状病毒感染的肺炎药物、器械、设备的调度、储备、购买、供应。

  10、督导检查组职责:负责督促检查各项防控工作落实,对失职人员进行问责。

  (二)领导小组成员:***、**、**、*****及各村党支部书记。

  主要成员部门职责:

  1、各村党支部书记要对辖区内所有居民开展全面摸底排查,重点了解是否有发热症状、是否有到过武汉等发生疫情的的地区情况,确保不漏一人。实行严格报告制度和日报零报制度。每天上午9点前将排查情况上报至****新型冠状病毒感染的肺炎防控工作领导小组办公室。

  2、各班子成员负责分包武汉返乡人员,做好其居家隔离,密切关注其身体情况,如发现发热等可疑情况及时上报乡疫情防控领导小组。

  3、乡卫生院要加强疫情监测报告,组织各村村医开展流感样病例和不明原因肺炎病例的监测、排查和报告工作,严格落实《医疗结构传染病预检分诊管理办法》,规范设置发热门诊,做好发热病人预检分诊、登记报告工作。要第一时间掌握动态,同步跟进事件处置、原因调查等,做好医疗用品及设备等应急准备,发现确诊病例或疑似病例要及时管控、上报,全力做好疫情防控和医疗救治工作;要加强医务人员个人防护,严防医护人员感染事件发生,做好医疗废物转移工作。

  4、乡财政所负责及时提供资金支持,保证防控工作经费和购买各种物资的采购资金。

  5、乡党政办公室负责做好后勤保障工作。

  6、乡宣传部门负责把握正确舆论导向,坚持以正面宣传为主,普及疫情防控知识,提升群众自我防护意识和能力;密切关注网络舆情动态,做好舆情引导,严厉打击网上恶意炒作、散布谣言等行为。

  7、乡市场监督管理部门负责饭店餐饮业的管理防控;关闭各类集市和刘守庙会活动;严厉打击价格违法行为;严厉打击制售假劣药品、医疗器械行为;依法打击非法虚假广告。

  8、乡环保所负责及时协调督促清扫各类垃圾并入箱入桶、及时清运;防止垃圾堆积,保持农村环境干净整洁,预防新型冠状病毒肺炎通过农村垃圾传播;深入养殖场和养殖户,做好新型冠状病毒感染的肺炎宣传工作。

  9、乡武装部门必要时组织民兵协助维护社会秩序。

  10、各村党支部书记负责组织人力加强进村路口管控,把好自家门,严禁外来不明人员入村。识别“鄂”牌车辆,发现并拦截劝返,询问其是否从武汉回来,去谁家,跟你共同乘车的还有谁,联系电话,车牌号码等,发现可疑人员要及时报告乡政府。

  (三)疫情处置流程

  报告外省返乡人员在家发烧的情形有关处置。一是通知乡卫生院,指派村医前往检查(增强个人防护),将检查结果报乡防控办;二是通知村支部书记,前往了解核情况(从何处返回、何时返回、乘坐交通方式、去过何处, 与何人近距离接触、体温是否正常),将核实结果报乡防控办。

  1、如果体温正常, 返回在家不满两周。 处置:在家隔离, 不外出, 戴口罩, 每天上下午自测体温1次并作好记录, 每天体温情况报村组织。增派专人盯守,在其家门口张贴明显标识。

  2、如果发烧, 且是从非武汉返回的。处置:通知其本人前去市医院发热门诊诊治。不得乘坐公交客车,减少陪同人员。(体温达到或超出37. 4℃为发烧)

  3、如果发烧, 且是从武汉返回的。处置:①通知卫生院按应急处置程序采取措施; ②报经乡党委书记同意后通知市医院120接走; ③启动公共卫生应急预案, 召集应队伍, 全面开展防控。

  (四)根据本市疫情的严重程度和发展趋势采取相应的应急响应。****、****市、****启动应急响应时,按照相关等级进行应急处置。

  1、Ⅳ级应急响应:本市出现新型冠状病毒感染的肺炎疑似病例。

  (1)乡政府召开全乡防控工作会议,成立防控工作领导小组,落实防控措施。

  (2)启动应急监测,实行疫情“日报告”、“零报告”制度。

  (3)按规定做好密切接触者的医学观察。

  (4)按照职责分工做好辖区内居所和聚集场所的防控工作。

  (5)乡镇卫生院做好发热病人的监测和报告工作,出现武汉疫区返村发热的拨打****医院120,接走病人,组织医护人员协助市疾控中心的流调工作。

  (6)做好参与疫情调查处置等工作人员的个人防护。

  (7)关闭活禽市场,取缔活禽交易,停止大型公众活动,取消**庙庙会,取消**乡集市,加强红白事管理,责令农村饭店停业,取消农村祝寿活动。

  (8)在乡镇主要路口、村主要出口设立检查站,开展出入村人员登记和体温监测,排查外来车辆和人员。

  2、Ⅲ级应急响应:本市出现新型冠状病毒感染的肺炎确诊病例。

  在Ⅳ级应急响应的措施的基础上,增加:

  (1)乡镇卫生院加强发热病人的筛查,尤其是武汉疫区接触人员及本市确诊病例的接触人员,做好信息报告工作。

  (2)做好参与疫情调查处置、医疗救治、排查筛查等工作人员的个人防护。

  (3)进一步加强健康教育,提高公众卫生意识和个人防护意识,做好公众心理疏导工作,避免出现社会恐慌。

  (4)根据市级划定的疫点疫区范围,采取学校停课、部分行业停业。

  (5)在主要道口和村主要入口设置临时检查点,对进出和运行中的交通工具、乘坐人员及运输物资进行排查。

  3、Ⅰ级应急响应和Ⅱ级应急响应:分别由国务院和省政府发布。

  乡镇政府在上级应急处理指挥部的统一指挥下,在Ⅲ级、Ⅳ级应急响应措施的基础上,按照要求严格履行职责,全面落实防控措施。

  各工作组在乡防控工作领导小组的指挥下,各司其职,密切配合,共同做好疫情防控工作。

  三、信息管理与报告

  乡防控工作领导小组办公室承担疫情相关信息收集、处理、分析,并及时上报****防控工作领导小组办公室;村医发现符合疑似病例定义的患者时,应立即向乡防控领导小组办公室、上级卫生部门、疾控中心报告。

  四、分级应急响应

  根据疫情的严重程度和发展趋势,采取相应级别的应急响应。****、****市、****启动应急响应时,我乡按照相关等级进行应急处置。

  五、保障措施

  (一)技术保障

  乡卫生院要开展村医疫情防治知识培训会,加强疫情防治专业队伍建设,提高流行病学调查、现场处置和实验室检测检验能力,通过培训和应急演练提高应急队伍的反应能力和水平。

  (二)物资、经费保障

  1、物资储备:乡政府根据实际情况,实行动态疫情应急物资储备机制,建立健全应急物资储备库(点),根据需要调用储备物资,并对应急储备物资及时补充,对短时效和过期物品及时更换。

  2、经费保障:乡政府全力保障疫情防治基础设施项目建设经费,按规定落实防治和疫情应急处理经费,确保疫情防治和应急处理工作的顺利开展。

  六、预案的制订

  本预案由****新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控领导小组办公室制订,报乡政府批准后实施。防控领导小组办公室根据疫情形势变化和实施中发现的问题及时进行更新、修订和补充。

  企业新型肺炎疫情应急预案

  一、严格落实复工复产防疫准备措施

  建立复工复产报告制度。疫情防控期间,企业要制定复工复产工作方案,主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输,以及疫情防控措施等内容,报当地县级疫情防控应急指挥部办公室备案。

  健全企业疫情防控工作体系。复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制,明确目标任务,细化具体措施,落实人员责任,建立全环节、全流程疫情防控台账,形成从企业管理层到车间班组、一线职工“横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。

  严格返岗人员疫情核查。企业要建立返岗职工“花名册”,实行健康状况“一人一档”管理,详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息,全面排查是否接触外省及重点疫区人员等情况。对于从外地返萍及与确诊和疑似感染者有接触的职工,严格执行隔离观察措施,待确认健康后方可返岗。要釆取错峰返岗措施,非关键岗位人员可延后返岗。

  做好防护物资和人员配备。企业要根据防疫需要,为职工配备口罩等防护物品和洗手液、消毒液等消杀用品。要设置留观室,做好突发情况应对准备。

  全面开展企业消毒。企业复工复产前,要对企业内生产、生活、办公区域进行全面环境卫生清理,特别是对人员密集场所、重点设施设备等要进行彻底消杀,保持良好通风,防止病毒传播蔓延,确保不留死角、不漏盲区。

  二、全面加强生产期间疫情防控工作

  实行企业封闭管理。企业要减少进出通道,落实24小时人员值守,对进出人员、车辆严格检查检测,做好信息登记,严禁无关入员进入企业。要减少一般商务洽谈、人员来访等活动,积极利用现代信息手段开展商务交流。

  严密职工健康监测。建立职工体温日检制度,在生产区、办公区、宿舍区等点位设置检测点,严格职工体温检测,对体温异常的职工及时采取留观措施并上报。职工上下班尽量不乘坐公共交通工具,企业通勤车辆要提前做好防疫消毒,乘坐人员须佩戴口罩并测量体温。

  加强环境卫生和就餐管理。企业要对相关场所每天至少消毒一次,重点区域增加消毒频次;加强公共区域通风换气,保持空气流通;加强就餐卫生管理,保证食材安全、餐具卫生,采取提供盒饭、分时段供餐、分散就餐等方式,减少人员聚集。

  落实岗位防疫措施。严格落实个人防护措施,工作期间全程佩戴口罩,做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾,废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。规范岗位工作秩序,合理安排轮岗排班,采取“小班制”模式,减少单班在岗人数,暂停不必要的会议,取消所有聚会,做到人员少流动、不聚集、不串岗。

  强化物流车辆管理。外来货运车辆进入企业前,要进行登记并消毒处理,驾乘人员须佩戴口罩并检测体温,减少与企业人员的直接接触,货物送达后尽快驶离企业。对运输物资视情进行消毒处理。加强驾乘人员管理,保持车辆内外清洁,及时对驾驶室等接触部位进行消杀。

  妥善做好突发疫情应急处置。企业要制定应急处置预案,建立统一指挥、快速响应机制,落实应急值守、情况报告、物资调配、力量调动等措施。对出现发热、干咳等症状的职工,立即送医疗机构就诊治疗。

  落实职工个人防护责任。企业要与职工逐一签订岗位防疫承诺书,遵守相关防疫规定,如实报告个人情况,主动接受健康检测,自觉配合做好消毒、治疗、调查和隔离等应急处置措施。要通过多种形式加强疫情防控知识宣传教育,提高职工自我防护意识和能力