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春节后上班安排2022年通知三篇

时间:2023-09-16 07:01 春节
春节(SpringFestival),即中国农历新年,俗称新春、新岁、岁旦等,口头上又称过年、过大年。本站今天为大家精心准备了春节后上班安排2022年通知三篇,希望对大家有所帮助!

  春节后上班安排2022年通知一篇

  全体同仁:

  值此新春佳节来临之际,为让大家拥有一个快乐而充实的春节,根据国务院办公厅xxx年春节放假安排:xxx年春节从X月X日至X月X日放假调休共X天,X月X日,X月X日上班。现公司领导决定,我司春节放假安排如下:

  一、X月X日开始春节放假,共7天,截止时间为X月X日,X月X日正式上班。

  二、假期因生产需要,需要加班人员必须于放假前填写加班申请单,经审批后方可加班;

  三、假日期间,请各部门提前安排好值班和安全保卫工作,各部门负责人电话必须24小时保持畅通,经备必时之需。如遇重大突发事件,及时报告并妥善处置,确保员工度过愉快的春节。

  批准:xxx

  行政人事部

  2022年月日

  春节后上班安排2022年通知二篇

  尊敬的各位员工:

  你们好!

  新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节,尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况,经公司研究决定:

  公司定于2月4日起开始放年假,年假共计7天,截止时间为2月10日,2月11日正式上班。

  回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票,以免到时“一票难求”,计算好返乡的行程安排,并做好回家的理财准备;

  同时,公司要求所有的员工必须在2月10日到达XX,确保2月11日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假,逾期未到者按旷工处理。

  为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节,同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展,特通告好下:

  1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工,请尽快到各部门主管/文员处登记,登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿,是享用管理餐还是员工餐等。

  2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部

  3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜,请员工决定后再行登记

  4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费,由公司全额承担,除夕夜与大年初一中餐加餐。

  5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动,不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动,违者将按厂规处理。

  XXX有限责任公司

  20xx年X月X日

  春节后上班安排2022年通知三篇

  尊敬的客户:

  您好!

  感谢您对我公司的支持和信任。在这辞旧迎新之际,公司全体同事恭祝您和家人喜度虎年、幸福安康!

  经公司研究决定:2022年1月31日至2月4日为春节放假时间,2022年1月5日开始上班。为了更好的服务大家,满足客户加工需求,公司正常接件至1月30日,现将春节出件时间安排如下(以实际公司到件时间为准):

  常规件/固定类:1月24日及之后到公司的货件,节后(2月5日)依次出件。

  活动件/支架类:1月23日及之后到公司的货件,节后(2月5日)依次出件。

  种植修复类:2月21日及之后到公司的货件,节后(2月5日)依次出件。

  特殊件:复杂件、LAVA、精密附件等电话沟通出件安排。

  以上不含试戴时间,由于疫情不确定因素,如有特殊情况,另行通知,谢谢!

  请各位医生根据此通知安排好牙模的送出和病人的就、复诊时间。由此给您带来的不便,敬请谅解!